Версия для слабовидящих

Поиск по сайту:
 

Яндекс.Погода

Положение о факультете дополнительного профессионального образования и повышения квалификации ФГОУ ВПО "Великолукская ГСХА"

Положение о факультете дополнительного профессионального образования и повышения квалификации ФГОУ ВПО "Великолукская ГСХА"

рассмотрено и утверждено в данной редакции решением Ученого совета академии 28 сентября 2010 г., протокол №1

1. Общие положения

1.1. Факультет дополнительного профессионального образования и повышения квалификации (далее – факультет дополнительного образования) образования является структурным подразделением Федерального государственного образовательного учреждения высшего профессионального образования «Великолукская государственная сельскохозяйственная академия» (далее – ВГСХА) и организует обучение слушателей по программам повышения квалификации и дополнительного образования в различных формах в соответствии с лицензией.
Общей направленностью деятельности факультета дополнительного образования является предоставление дополнительных образовательных услуг различным адресным группам: работникам и специалистам сельского хозяйства, студентам, преподавателям и специалистам учреждений сферы сельскохозяйственного образования, учреждений и служб другой ведомственной принадлежности, других групп населения, а также повышение их квалификации и предоставление возможности получить начальное профессиональное образование в рамках имеющейся лицензии.
В своей деятельности факультет взаимодействует с деканатами, кафедрами различных факультетов академии, а также с Главным государственным управлением сельского хозяйства, ветеринарии и государственного технического надзора Псковской области.
1.2. Основными задачами факультета являются:
- удовлетворение потребностей различных групп населения в получении дополнительных знаний в соответствующих отраслях знаний, отечественном и зарубежном опыте;
- организация и проведение повышения квалификации и профессиональной переподготовки специалистов предприятий, организаций и учреждений, государственных служащих, высвобождаемых работников, незанятого населения и безработных специалистов, повышения их профессиональных знаний, совершенствование деловых качеств, подготовки к выполнению новых трудовых функций;
- организация и проведение научных исследований, научно-технических и опытно-экспериментальных работ, консультационная деятельность в области дополнительного образования;
- научная экспертиза программ, проектов, рекомендаций, других документов и материалов по профилю его работы;
- удовлетворение потребностей студентов в получении дополнительных к базовому образованию общепрофессиональных и специальных знаний, обучение их рабочим профессиям;
- участие в конкурсах (грантах), ориентированных на повышение квалификации и профессиональную переподготовку специалистов учреждений агропромышленного комплекса и учреждений и служб другой ведомственной принадлежности.
1.3. Функции факультета дополнительного образования:
- изучение потребительского спроса на рынке дополнительных образовательных услуг г. Великие Луки, Псковской области, других областей, стран ближнего и дальнего зарубежья;
- организация разработки и внедрения в учебный процесс новых технологий обучения в рамках дополнительного профессионального образования (дистанционных, модульных);
- организация учебного процесса на основе взаимодействия с различными кафедрами и факультетами ВГСХА по всем видам дополнительного образования;
- организация разработки и тиражирования традиционных и электронных учебных материалов, средств тестирования;
- консультационная и рекламная деятельность.
1.4. Факультет функционирует в соответствии с «Конституцией Российской Федерации», Федеральными законами «Об образовании», «О высшем и послевузовском профессиональном образовании», «Основах законодательства Российской Федерации об охране здоровья граждан», постановлением Правительства Российской Федерации № 610 от 26.06.1995 г. «Об утверждении типового положения об образовательном учреждении дополнительного профессионального образования (повышение квалификации) специалистов», а также нормативно-правовыми и организационно-распорядительными документами Министерств образования и науки РФ, Уставом ВГСХА, Положением о факультете дополнительного профессионального образования и повышения квалификации ВГСХА.
1.5. Факультет реализует следующие виды дополнительного профессионального образования: довузовскую подготовку, повышение квалификации, стажировку, профессиональную подготовку и переподготовку.
Довузовская подготовка ориентирована на предметную подготовку слушателей к будущей профессии, получения рабочих профессий, на системную профориентацию молодежи.
Целью повышения квалификации является обновление теоретических и практических знаний специалистов в связи с повышением требований к уровню квалификации и необходимостью освоения современных методов решения профессиональных задач.
Повышение квалификации включает в себя следующие виды обучения:
- краткосрочное (не менее 72 часов) тематическое обучение по вопросам конкретного производства, которое проводится как по месту основной работы специалистов, так и на базе академии.
- тематические и проблемные семинары (до 100 часов) пo научно-техническим, технологическим, социально-экономическим и другим проблемам, возникающим на уровне отрасли, региона, предприятия (объединения), организации или учреждения;
- длительное (свыше 100 часов) обучение специалистов для углубленного изучения актуальных проблем науки, техники, технологии, социально-экономических и других проблем по профилю профессиональной деятельности.
Повышение квалификации заканчивается прохождением соответствующего итогового контроля в форме зачета, экзамена, защитой реферата или итоговой работы. Слушатели, выполнившие все требования учебного плана, получают соответствующий документ (удостоверение или свидетельство о повышении квалификации).
Повышение квалификации в форме краткосрочного (менее 40 часов) тематического семинара может осуществляться без итогового контроля знаний, по окончании слушатели получают сертификат об участии в семинаре.
Основной целью стажировки является формирование и закрепление на практике профессиональных знаний, умений и навыков, полученных в результате теоретической подготовки. Стажировка осуществляется также в целях изучения передового опыта, приобретения профессиональных и организаторских навыков для выполнения обязанностей по занимаемой или более высокой должности. Стажировка может быть как самостоятельным видом дополнительного профессионального образования, так и одним из разделов учебного плана при повышении квалификации и переподготовке специалистов. Продолжительность стажировки устанавливается работодателем, направляющим работника на обучение, исходя из ее целей и по согласованию с факультетом.
По результатам прохождения стажировки стажеру выдается документ о краткосрочном или длительном повышении квалификации в зависимости от сроков обучения.
Целью профессиональной переподготовки специалистов является получение ими дополнительных знаний, умений и навыков по образовательным программам, предусматривающим изучение отдельных дисциплин, разделов науки, техники и технологии, необходимых для выполнения нового вида профессиональной деятельности. По результатам прохождения профессиональной переподготовки специалисты получают диплом государственного образца (при наличии диплома по основной специальности), удостоверяющий их право (квалификацию) вести профессиональную деятельность в определенной сфере. Направление профессиональной переподготовки определяется заказчиком по согласованию с факультетом.
Профессиональная переподготовка осуществляется также для расширения квалификации специалистов в целях их адаптации к новым экономическим и социальным условиям и ведения новой профессиональной деятельности, в том числе с учетом международных требований и стандартов.
В результате профессиональной переподготовки специалисту может быть присвоена дополнительная квалификация на базе полученной специальности. Профессиональная переподготовка для получения дополнительной квалификации проводится путем освоения дополнительных профессиональных образовательных программ.
Требования к минимуму содержания дополнительных профессиональных образовательных программ и уровню профессиональной переподготовки устанавливаются федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим проведение единой государственной политики в области дополнительного профессионального образования, совместно с другими федеральными органами исполнительной власти в пределах их компетенции.
Порядок и условия профессиональной переподготовки специалистов определяются федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим проведение единой государственной политики в области дополнительного профессионального образования.
Профессиональная переподготовка и повышение квалификации специалистов осуществляются на основе договоров, заключаемых академией с органами исполнительной власти, органами службы занятости населения и другими юридическими и физическими лицами.
Профессиональная переподготовка и повышение квалификации государственных служащих федеральных органов исполнительной власти осуществляются в порядке, установленном Правительством Российской Федерации.
1.6. Факультет создается приказом ректора академии на основании решения Ученого совета.
1.7. Академия обеспечивает необходимые условия для деятельности факультета, выделяет и закрепляет штаты, аудиторный и лабораторный фонд, организует доступ к информационным ресурсам общего и специального профиля.
1.8. Лицензирование образовательных программ дополнительного образования осуществляются в установленном порядке.

2. Структура и управление Факультетом

2.1. Общее руководство факультетом осуществляет ректор университета, который утверждает структуру, штаты и смету расходов факультета.
2.2. Непосредственное руководство деятельностью факультета осуществляет проректор по дополнительному профессиональному образованию, который назначается приказом ректора из числа лиц имеющих, как правило, ученую степень (ученое звание) и опыт руководящей работы.
2.3. Проректор по дополнительному профессиональному образованию:
- действует от имени факультета, организует его работу и несет ответственность за его деятельность в соответствии с законодательством Российской Федерации, Уставом академии и данным Положением;
- предоставляет слушателям возможность пользоваться библиотекой, читальными залами, компьютерными классами и лабораториями, спортивно-оздоровительной базой и медицинскими обслуживанием, в соответствии со своими полномочиями издает распоряжения, обязательные для выполнения сотрудниками факультета и занятыми в учебном процессе на факультете преподавателями; выполняет иные функции для реализации целей деятельности факультета.
2.4. Деятельность факультета направлена на оптимизацию учебной и научно-методической работы, внедрение современных средств обучения, анализ отчетной документации, связь с государственными и муниципальными учреждениями Псковской области.

3. Учебная, научно-методическая (методическая) и научная деятельность

3.1. Повышение квалификации и профессиональная переподготовка специалистов осуществляется с отрывом от работы, без отрыва от работы и по индивидуальным формам обучения. Сроки и формы повышения квалификации и стажировки устанавливаются факультетом в соответствии с потребностями заказчика на основании заключенного с ним договора в пределах объемов образовательных программ, установленных Типовым положением об образовательном учреждении дополнительного профессионального образования (повышения квалификации) специалистов.
3.2. Образовательные программы повышения квалификации и профессиональной переподготовки специалистов разрабатываются факультетом самостоятельно с учетом потребностей заказчика, требований государственных образовательных стандартов к уровню подготовки специалистов по соответствующему направлению (специальности), государственных требований к содержанию дополнительных профессиональных образовательных программ профессиональной переподготовки и повышения квалификации, устанавливаемых федеральным органом управления образованием.
3.3. Порядок утверждения учебных планов и программ повышения квалификации, профессиональной переподготовки и переподготовки специалистов определяется уставом образовательного учреждения.
3.4. Учебный процесс на факультете может осуществляться в течение всего календарного года. Продолжительность учебного года определяется приказом ректора.
3.5. Устанавливаются следующие виды учебных занятий и учебных работ: лекции, практические и семинарские занятия, лабораторные работы, семинары по обмену опытом, выездные занятии, стажировка, консультации, курсовые, аттестационные, дипломные и другие работы. Для всех видов аудиторных занятий устанавливается академический час продолжительностью 45 минут.
3.6. При проведении повышения квалификации, стажировки и всех видов переподготовки учебные группы формируются с учетом уровня образования, занимаемой должности и стажа практической работы слушателей.
3.7. Факультет выполняет научно-методическую (методическую) работу, может организовывать разработку и подготовку к изданию учебных планов и программ, конспектов лекций и другой научно-методической литературы для слушателей.

4. Сотрудники факультета

4.1. На факультете могут быть предусмотрены должности преподавателей, а также научных, инженерно-технических и административных работников. Все штатные должности в соответствии с законодательством Российской Федерации замещаются по трудовому договору (контракту).
К педагогической деятельности на факультете допускаются лица, имеющие высшее профессиональное образование. Образовательный ценз указанных лиц подтверждается документами государственного образца о соответствующем уровне образования и (или) квалификации.
4.2. Наряду со штатными преподавателями учебный процесс на факультете могут осуществлять преподаватели академии, преподаватели других высших и средних специальных учебных заведений, ведущие ученые, специалисты и руководители на условиях совместительства, почасовой оплаты труда или на основании трудового соглашения в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.
4.3. Сотрудники факультета имеют право:
- повышать профессиональную и педагогическую квалификацию за счет средств учреждения при наличии финансовых средств;
- избирать и быть избранными в органы управления академии;
- пользоваться в установленном уставом академии порядке информационными и методическими фондами, а также услугами учебных, научных, социально-бытовых, лечебных и других его подразделений;
- обжаловать приказы и распоряжения администрации академии в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.
Сотрудники факультета имеют также другие права, определенные законодательством Российской Федерации, уставом академии и трудовыми договорами (контрактами).
4.4. Преподаватели, привлеченные к работе факультета имеют право участвовать в формировании содержания образовательных программ, выбирать методы и средства обучения, наиболее полно отвечающие их индивидуальным особенностям и обеспечивающие высокое качество учебного и научного процессов.
4.5. За успехи в учебной, методической, научной и консультационной деятельности для работников факультета правилами внутреннего распорядка устанавливаются различные формы поощрения.
4.6. Повышение квалификации штатных преподавателей и научных работников академии осуществляется в порядке, установленном для образовательных учреждений высшего профессионального образования.

5. Слушатели факультета

5.1. Слушателями факультета являются лица, зачисленные на обучение приказом ректора академии на основании заявления, а также с учетом наличия свободных мест в группах с ограниченным числом слушателей.
5.2. Слушателям, обучающимся по образовательным программам профессиональной переподготовки, выдается зачетная книжка.
5.3. Права и обязанности слушателей определяются уставом, правилами внутреннего распорядка академии и настоящим Положением.
5.4. Слушатели факультета имеют право:
- участвовать в формировании содержания образовательных программ и выбирать по согласованию с проректором по дополнительному профессиональному образованию дисциплины для факультативной и индивидуальной форм обучения;
- пользоваться имеющейся в структурных подразделениях академии нормативной, инструктивной, учебной и методической документацией по вопросам профессиональной деятельности, а также библиотекой, информационным фондом, услугами других подразделений в порядке, определяемом уставом академии;
- принимать участие в конференциях и семинарах, представлять к публикации в изданиях академии свои рефераты, аттестационные работы и другие материалы;
- обжаловать приказы и распоряжения администрации академии в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.
Слушатели имеют также другие права, определенные законодательством Российской Федерации и уставом академии.
Слушатели обязаны соблюдать устав, правила внутреннего распорядка академии, условия договора и настоящее Положение.
5.5. Оценка уровня знаний слушателей проводится по результатам текущего контроля знаний, при защите дипломных, курсовых и аттестационных работ, рефератов, сдаче экзаменов, зачетов, проведении собеседований. Все виды промежуточной и итоговой аттестации осуществляются согласно уставу для студентов соответствующей формы обучения.
5.6. Освоение образовательных программ профессиональной переподготовки завершается обязательной государственной итоговой аттестацией слушателей. Государственная итоговая аттестация слушателей осуществляется в порядке, установленном Положением о порядке и условиях профессиональной переподготовки специалистов (Приказ Минобразования РФ от 06.09.2000 N2571)
5.7. Слушателям, успешно завершившим обучение, выдаются следующие документы:
- сертификат ВГСХА для лиц, прошедших обучение по программе в объеме до 72часов;
- удостоверение о повышении квалификации - для лиц, прошедших краткосрочное обучение или участвовавших в работе тематических и проблемных семинаров по программе в объеме от 72 до 100 часов;
- свидетельство о повышении квалификации - для лиц, прошедших обучение по программе в объеме свыше 100 часов;
- диплом о профессиональной переподготовке - для лиц, прошедших обучение по программе в объеме свыше 500 часов;
- диплом о присвоении дополнительной квалификации - для лиц, прошедших обучение по программе в объеме свыше 1000 часов.
Формы документов государственного образца о прохождении повышения квалификации или профессиональной переподготовки разрабатываются и утверждаются федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим проведение единой государственной политики в области дополнительного профессионального образования, и действительны на всей территории Российской Федерации.
5.8. При невыполнении требований учебного плана, несвоевременной оплате обучения, а также при грубом нарушении правил внутреннего распорядка слушатель отчисляется с выдачей соответствующей справки о пребывании на учебе.

6. Финансирование образовательной деятельности и отчетность

6.1 .Финансирование факультета осуществляется за счет:
- средств, поступающих за обучение по прямым договорам с заказчиками;
- бюджетных ассигнований;
- средств, полученных за выполнение консультационной деятельности, от реализации учебных, методических, научных и других разработок;
- других источников, предусмотренных законодательством.
6.2. Факультет в установленном порядке отчитываются перед ректором академии об итогах своей деятельности по окончании учебного года.
6.3 Непосредственный контроль за исполнением факультетом законодательства Российской Федерации, нормативных правовых актов, устава, условий лицензии, а также за его образовательной и финансово-хозяйственной деятельностью осуществляет ректор академии.

 
Логин:
Пароль:
Забыли свой пароль?
 
© Великолукская ГСХА. Контакты. | Отправить сообщение | Политика конфиденциальности сайта
Адрес: ФГБОУ ВО "Великолукская государственная сельскохозяйственная академия" (ВГСХА), 182112, Псковская обл., г. Великие Луки, проспект Ленина, 2. E-mail: vgsha@mart.ru Тел./факс: (81153) 75282